华人策略论坛,华人策略网站

(総則)

第1条　この規程は、华人策略论坛,华人策略网站香川大学任期付職員就業規則(以下、「任期付規則」という。)第15条の4に基づき、年俸制の適用を受ける任期付テニュアトラック教員(以下「テニュアトラック教員」という。)の給与に関して必要な事項を定めるものとする。

(計算期間)

第2条　この規程における年俸制は、毎年4月1日から翌年3月31日までを基本期間とし、職務遂行に対する対価としての給与を基本期間単位で管理する。

(給与の区分)

第3条　テニュアトラック教員の給与は、基本年俸および諸手当とする。

(年俸の支給)

第4条　年俸の支給は、基本年俸を12分の1した額(以下、「基本給相当額」という。)を、华人策略论坛,华人策略网站職員給与規則(以下、「職員給与規則」という。)第3条に規定する基本給等の支給日に支給する。

(非常時払い)

第5条　テニュアトラック教員が、当該教員又はその収入によって生計を維持している者の出産、疾病、災害、婚礼、葬儀その他これらに準ずる非常の場合の費用に充てるために、基本給等を請求した場合には、第4条第1項に規定する基本給等の支給日前であっても、請求日までの基本給等を日割計算により速やかに支給する。

(給与の支払)

第6条　給与は、年俸制適用職員が指定する銀行その他金融機関の本人名義の預金又は貯金の口座に全額を振り込むものとする。ただし、次の各号に掲げるものは、これを控除する。

(日割計算)

第7条　新たにテニュアトラック教員となった者には、その日から基本給相当額を支給し、適用される基本年俸に異動を生じた場合には、その日から新たに定められた基本給相当額を支給する。

(基本年俸の決定方法)

第8条　テニュアトラック教員の基本年俸は、テニュアトラック教員基本年俸額表(別表1)に定めるところによる。

(業績評価に伴う基本年俸の改定)

第9条　学長は年度ごとに、前条第2項により決定された号俸の範囲内で、部局等により実施された前年度の業績評価結果に基づき、基本年俸を改定することができる。

(時間外手当等以外の諸手当)

第10条　テニュアトラック教員に対する諸手当(時間外手当、休日手当及び夜勤手当を除く。)の支給については、職員給与規則第22条から第30条の12までを準用する。

(時間外手当)

第11条　職員就業規則第42条及び第43条第1項に規定する所定勤務時間を超えて勤務すること(以下、「時間外勤務」という。)を命ぜられ、勤務したテニュアトラック教員には、当該時間外勤務の全期間に対して、勤務1時間につき、第15条で規定する勤務1時間あたりの給与額に、次の各号に掲げる区分ごとの割合(当該時間外勤務が午後10時から翌日の午前5時までの間である場合はその割合に100分の25を加えた割合)を乗じた額を時間外手当として支給する。

(休日手当)

第12条　法定休日において勤務することを命ぜられたテニュアトラック教員には、勤務した全期間に対して、勤務1時間につき、第15条で規定する勤務1時間あたりの給与額の100分の135を休日手当として支給する。ただし、次条に該当する場合は支給しない。

(休日手当の特例)

第13条　法定休日において勤務することを命ぜられ、代休を与えられたテニュアトラック教員には、勤務した全期間に対して、勤務1時間につき、第15条で規定する勤務1時間あたりの給与額の100分の35を休日手当として支給する。

(夜勤手当)

第14条　所定勤務時間として、午後10時から翌日の午前5時までの間に勤務することを命ぜられたテニュアトラック教員には、勤務した全期間に対して勤務1時間につき、第15条で規定する勤務1時間あたりの給与額の100分の25を夜勤手当として支給する。

(勤務1時間当たりの給与額の算出)

第15条　勤務1時間あたりの給与額は、基本給相当額に12を乗じ、その額を年間の所定勤務時間数で除して得た額とする。

(休職者等の給与)

第16条　テニュアトラック教員が職員就業規則第16条第1項により休職にされたときは、職員給与規則第42条の規定を準用して休職者の給与を支給する。

(給与の減額)

第17条　テニュアトラック教員が勤務しないときは、その勤務しないことにつき特に承認のあった場合を除き、その勤務しない時間につき、第15条に規定する勤務1時間当たりの給与額を減額して給与を支給する。

(端数計算)

第18条　第15条に規定する勤務1時間当たりの給与額及び時間外手当、休日手当又は夜勤手当を算定する場合において、当該額に50銭未満の端数を生じたときはこれを切り捨て、50銭以上1円未満の端数が生じたときはこれを1円に切り上げるものとする。

(出生時育児?育児?介護休業職員の給与)

第19条　出生時育児休業、育児休業及び介護休業をしたテニュアトラック教員に対する給与については、職員給与規則第45条の規定を準用する。

(特殊な場合の給与)

第20条　この規程に拠りがたく、特に必要と認める場合における基本年俸の決定及び諸手当等の支給については、その都度学長が決定する。

(雑則)

第21条　この規程に定めるもの以外の事項については、华人策略论坛,华人策略网站香川大学の職員就業規則を準用する。